About Me.
I have been structuring the HR processes of large and matrix organizations in different sectors such as Finance, Telecommunications, Energy and Logistics for over 20 years. During this time, I have gained valuable experience in many areas from strategic workforce planning to cultural transformation, from HR technology integration to talent and leadership development.
I have strong expertise in developing HR strategies that align with corporate goals, enhancing employee experience, and creating work cultures that encourage continuous development. Now, I share this knowledge and experience with the consultancy services I offer to companies, supporting organizations in achieving strategic transformation in the field of human resources.
İlhan ÇAĞLAR
With over 20 years of corporate experience, IC Consulting is a consultancy firm that aims to take cooperation and information sharing in the world of human resources to the next level.
Our wealth of knowledge and success in different sectors allows us to offer innovative and effective solutions to the challenges companies face.
While bringing together HR professionals with the most up-to-date technology and methods in their field, we guide organizations to achieve their strategic goals.
Today, we share this extensive experience with companies through our consultancy services; we produce solutions that develop the workforce, increase productivity and pave the way for sustainable success.
As IC Consulting, we do not just respond to problems, we create collaborations and innovation opportunities that shape the future.
Our Services.
Today's business world requires companies to adapt to rapidly changing market conditions and adopt a people-oriented approach.
Digital transformation, globalization, changing workforce dynamics and increasing legal regulations are forcing companies to be more flexible, agile and strategic. Issues such as employee engagement, talent management and workforce productivity have become fundamental elements that shape the long-term success of organizations, rather than just HR processes.
In this environment of rapid change, attracting and retaining the right talent, aligning the organizational structure with strategic goals and ensuring legal compliance are critical for companies to increase their competitiveness.
This is where we support companies to overcome today's challenges and build a strong foundation as they prepare for the future, with our expertise in human resources.
Our Digital Tools
-
HR Technology Integration
-
Inventory - Position Matching
-
Job Evaluation
-
Performance Management (OKR)
-
9-Box
-
Internal Communications
-
360 Feedback
-
Organizational Health Check
-
Online Education Programs
-
HR Legislation Control
-
Incentive Program
1
Yetenek Kazanımı
Doğru yeteneği doğru pozisyonla buluşturmak başarının temel anahtarıdır. İşe alım süreçlerinizde stratejik ve yenilikçi yöntemlerle yanınızdayız. İhtiyacınıza özel yetenek taraması, aday değerlendirme, mülakat süreçleri ve yerleştirme hizmetleri sunarak, organizasyonunuzu güçlendirecek bireylerle bir araya gelmenizi sağlıyoruz.
2
Stratejik Yönetim
Uzun vadeli hedeflerinize ulaşmanız için insan kaynakları stratejilerinizi şekillendiriyoruz. İK yazılımı ve teknoloji entegrasyonu, İş gücü planlaması, performans yönetimi ve organizasyonel yapı tasarımı gibi konularda stratejik danışmanlık sunarak şirketinizin rekabet gücünü artırıyoruz.
3
Yetenek Yönetimi
Çalışanlarınızın potansiyelini ortaya çıkarın. Kritik rollerin belirlenmesi, kariyer planlama, yetenek havuzu oluşturma ve yedekleme gibi süreçlerde sunduğumuz çözümlerle çalışanlarınızın performansını maksimize ederken, bağlılığı ve motivasyonu da artırıyoruz.
4
Çalışan Deneyimi
Çalışan memnuniyeti, bağlılık ve verimlilik için olumlu bir iş deneyimi yaratmak hayati önem taşır. Çalışanlarınızın ihtiyaçlarını anlayarak, iş süreçlerini daha anlamlı ve motive edici hale getiren çözümler geliştiriyoruz. Çalışan deneyimi analizlerinden iyileştirme stratejilerine kadar, organizasyonunuzda mutlu ve üretken bir iş gücü oluşturmanız için destek sunuyoruz.
5
Mevzuat
İnsan kaynakları süreçlerinizin yasal düzenlemelere uyumlu olması, organizasyonunuzun güvenli ve sürdürülebilir bir şekilde faaliyet göstermesi için vazgeçilmezdir. Türkiye’nin istihdam ve iş hukuku mevzuatlarına tam uyum sağlamak adına danışmanlık sunuyor, işe alım, sözleşmeler, bordro yönetimi ve çalışan hakları gibi konularda hukuki risklerinizi en aza indiriyoruz.
